LE DIFFERENZE DI SESSO, GENERE E ORIENTAMENTO

Buone pratiche per l'inclusione

Carocci Faber editore 2019

Quali sono le identità sessuali contemporanee? In che cosa consiste l'inclusione? Quali sono le azioni più efficaci per promuoverla?

Nel rispondere a queste e altre domande, il libro esplora le dimensioni identitarie e le varianti che possono assumere: intersessualità, transessualità, crossdressing e omo/bi/asessualità. Sulla scena sociale si affacciano, infatti, identità inedite che sfidano le conoscenze comuni e che interrogano le pratiche sociali e istituzionali.

L'autrice presenta un modello innovativo di inclusione, illustrando le buone pratiche con cui è stato realizzato e chiarendo perché includere non significhi solo contrastare le discriminazioni ma si prefiguri, nella sua realizzazione piena, come valorizzazione delle differenze.Il volume è rivolto a quanti lavorano nei contesti psicosociosanitari ed educativi, nelle

Pubbliche Amministrazioni e a tutte le persone interessate a orientarsi in un panorama sociale variegato e cangiante.

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INDICE


Introduzione

Parte prima
Conoscere

1. Sesso - Esplorando il sesso, tra natura e cultura/Lo sviluppo sessuale/Le varianti del sesso/I corpi intersessuati: dove risiede il "vero" sesso?/Le discriminazioni nei confronti delle persone intersessuali
2. Identità di genere - Esplorando l'identità di genere/Nascita di un concetto/Lo sviluppo dell'identità di genere/Le varianti dell'identità di genere/Il genere visto dagli altri/La varianza di genere in età evolutiva
3. Espressione di genere - Esplorando l'espressione di genere/Lo sviluppo dell'espressione di genere/Femminilità e maschilità/Le varianti dell'espressione di genere
4. Orientamento sessuale - Esplorando l'orientamento sessuale/Le varianti dell'orientamento sessuale/Lo sviluppo degli orientamenti non eterosessuali
5. Identità sessuale - Esplorando l'identità/La sovrapposizione tra sesso-genere e orientamento/Il modello dell'inversione/Le identità sessuali

Parte seconda
Includere

6. Perché contrastare le discriminazioni - Esplorando le barriere/Intersezioni/La persistenza delle discriminazioni/Le discriminazioni: un problema per le persone LGBT/Le discriminazioni: un problema per la comunità/Il divieto di discriminare e il diritto di non essere discriminati
7. Omotransnegatività - Esplorando, oltre i confini dell'eteronormatività/Una matrice comune: androcentrismo e tabù del sesso/Omotransnegatività: una definizione/Omonegatività contemporanea /La pressione sociale all'invisibilità/La contrarietà verso la genitorialità lesbica e gay
8. Inclusione: un modello - Esplorando il bisogno di appartenenza/I livelli dell'accoglienza sociale/L'inclusione istituzionale/Un metodo per includere: l'approccio maieutico/Conoscere gli ostacoli
9. Buone prassi per l'inclusione - Il concetto di buona prassi/La formazione (istituzionale)/L'esperienza del Tavolo interistituzionale del Comune di Reggio Emilia/Aspetti distintivi e innovativi del Tavolo
Conclusioni
Riferimenti bibliografici

Margherita Graglia

Psicoterapeuta – Formatrice – Saggista

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